60 വയിസിന് ശേഷം പ്രതിമാസ വരുമാനം ഉറപ്പാക്കാം, മികച്ച 4 പദ്ധതികൾ ഇതാണ്, ഇന്ന് തന്നെ ആരംഭിക്കൂ...

ദൈനംദിന ചെലവുകൾ നിറവേറ്റുന്നതിനും സാമ്പത്തിക സ്വാതന്ത്ര്യം നിലനിർത്തുന്നതിനും വിരമിക്കലിനു ശേഷമുള്ള സ്ഥിരമായ വരുമാനം അത്യാവശ്യമാണ്. ഇന്ത്യയിലെ നിരവധി സർക്കാർ പിന്തുണയുള്ളതും നിക്ഷേപവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടതുമായ പദ്ധതികൾ സ്ഥിരമായതോ പതിവായതോ ആയ പ്രതിമാസ പേഔട്ടുകൾ നൽകുന്നു. ഇത് വിരമിച്ചവരെ അവരുടെ സാമ്പത്തിക കാര്യങ്ങൾ കൂടുതൽ ഉറപ്പോടെ കൈകാര്യം ചെയ്യാൻ സഹായിക്കുന്നു. ചില സ്കീമുകൾ ഉറപ്പായ വരുമാനവും മൂലധന സുരക്ഷയും വാഗ്ദാനം ചെയ്യുമ്പോൾ, മറ്റുള്ളവ വിപണിയുമായി ബന്ധപ്പെട്ടതും ഉയർന്ന ദീർഘകാല വരുമാനത്തിനുള്ള സാധ്യത നൽകുന്നതുമാണ്. സാമ്പത്തിക ആസൂത്രകർ നിക്ഷേപകരെ അവരുടെ വരുമാന ആവശ്യങ്ങൾ, റിസ്ക് എടുക്കാനുള്ള കഴിവ്, ദീർഘകാല ലക്ഷ്യങ്ങൾ എന്നിവ അടിസ്ഥാനമാക്കി ഓപ്ഷനുകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ ഉപദേശിക്കുന്നു.

1. അടൽ പെൻഷൻ യോജന (APY)

അടൽ പെൻഷൻ യോജന (APY) പ്രധാനമായും ലക്ഷ്യം വച്ചിരിക്കുന്നത് കുറഞ്ഞ വരുമാനക്കാരെയും അസംഘടിത മേഖലയിലെ തൊഴിലാളികളെയും ആണ്. 18 നും 40 നും ഇടയിൽ പ്രായമുള്ള വ്യക്തികൾക്ക് 60 വയസ്സ് വരെ ചേരാനും പതിവായി സംഭാവന നൽകാനും കഴിയും. വിരമിച്ച ശേഷം, വരിക്കാർക്ക് അവരുടെ സംഭാവനയെ ആശ്രയിച്ച് 1,000 രൂപ മുതൽ 5,000 രൂപ വരെ ഒരു നിശ്ചിത പ്രതിമാസ പെൻഷൻ ലഭിക്കും. ഈ പദ്ധതി സർക്കാരിന്റെ പിന്തുണയുള്ളതും ഉറപ്പായ വരുമാനം വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നതുമാണ്.

Also Read

ശമ്പളക്കാർക്ക് ആശ്വാസം, പിഎഫ് പലിശ നിരക്കിൽ മാറ്റമില്ല, 8.25 ശതമാനത്തിന്‍റെ കാരണം അറിയാം

2. ദേശീയ പെൻഷൻ സംവിധാനം (എൻ‌പി‌എസ്)

നാഷണൽ പെൻഷൻ സിസ്റ്റം (NPS) 18 നും 70 നും ഇടയിൽ പ്രായമുള്ള വ്യക്തികൾക്കായി തുറന്നിരിക്കുന്ന സർക്കാർ പിന്തുണയുള്ള, വിപണിയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ഒരു വിരമിക്കൽ പദ്ധതിയാണ്. 60 വയസ്സിൽ വിരമിക്കുന്നതുവരെ വരിക്കാർ പതിവായി സംഭാവന നൽകുന്നു. അതിനുശേഷം നിക്ഷേപത്തിന്‍റെ ഒരു ഭാഗം ഒറ്റത്തവണയായി പിൻവലിക്കാം. ശേഷിക്കുന്ന തുക പ്രതിമാസ പെൻഷൻ പേയ്‌മെന്റുകൾ നൽകുന്ന ഒരു ആന്വിറ്റി വാങ്ങാൻ ഉപയോഗിക്കണം. ദീർഘകാലാടിസ്ഥാനത്തിൽ ഉയർന്ന വരുമാനം നേടാൻ എൻപിഎസിന് കഴിവുണ്ടെങ്കിലും, വരുമാനം വിപണിയിലെ ഏറ്റക്കുറച്ചിലുകൾക്ക് വിധേയമാണ്.

3. എംപ്ലോയീസ് പെൻഷൻ സ്കീം (ഇപിഎസ്)

എംപ്ലോയീസ് പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ട് ഓർഗനൈസേഷൻ (ഇപിഎഫ്ഒ) നിയന്ത്രിക്കുന്ന എംപ്ലോയീസ് പെൻഷൻ സ്കീം (ഇപിഎസ്), തൊഴിലുടമകൾ പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ട് സംഭാവനകൾ കുറയ്ക്കുന്ന ശമ്പളക്കാരായ ജീവനക്കാർക്കായി രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിട്ടുള്ളതാണ്. കുറഞ്ഞത് 10 വർഷത്തേക്ക് സംഭാവന നൽകിയ അംഗങ്ങൾക്ക് വിരമിക്കലിനുശേഷം പ്രതിമാസ പെൻഷന് അർഹതയുണ്ട്. പെൻഷൻ തുക ജീവനക്കാരന്റെ ശമ്പളത്തെയും സേവന ദൈർഘ്യത്തെയും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു, ഇത് സംഘടിത മേഖലയിലെ തൊഴിലാളികൾക്ക് സാമൂഹിക സുരക്ഷയുടെ ഒരു പ്രധാന തലം നൽകുന്നു.

Recommended For You

40-ാം വയസ്സിൽ വിരമിക്കാം, മാസം 50,000 രൂപ പെൻഷനും ഉറപ്പാക്കാം; ഇങ്ങനെ പ്ലാൻ ചെയ്താൽ അത് നടക്കും

4. പോസ്റ്റ് ഓഫീസ് പ്രതിമാസ വരുമാന പദ്ധതി (POMIS)

പോസ്റ്റ് ഓഫീസ് പ്രതിമാസ വരുമാന പദ്ധതി (POMIS) സർക്കാർ പിന്തുണയുള്ള ഒരു സേവിംഗ്സ് ഓപ്ഷനാണ്. ഇത് സ്ഥിരമായ പ്രതിമാസ പലിശ പേയ്‌മെന്റുകൾ നൽകുന്നു. നിക്ഷേപകർക്ക് അഞ്ച് വർഷത്തെ കാലാവധിയിൽ ഒറ്റ അക്കൗണ്ടിൽ 9 ലക്ഷം രൂപ വരെയും ജോയിന്റ് അക്കൗണ്ടിൽ 15 ലക്ഷം രൂപ വരെയും നിക്ഷേപിക്കാം. നിലവിലെ പലിശ നിരക്ക് പ്രതിവർഷം 7.4% ആണ്, നിക്ഷേപിച്ച മൂലധനം പൂർണ്ണമായും സുരക്ഷിതമായി തുടരുന്നു. ഉറപ്പുള്ള വരുമാനവും സുരക്ഷയും കാരണം, സ്ഥിരമായ പ്രതിമാസ വരുമാനം തേടുന്ന വിരമിച്ചവർക്ക് POMIS ഒരു വിശ്വസനീയമായ ഓപ്ഷനായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു.

വിരമിക്കൽ ആസൂത്രണം നേരത്തെ ആരംഭിക്കുന്നത് സാമ്പത്തിക അനിശ്ചിതത്വം ഗണ്യമായി കുറയ്ക്കുകയും വിരമിക്കലിനു ശേഷമുള്ള സുഖകരമായ ജീവിതം ഉറപ്പാക്കുകയും ചെയ്യുമെന്ന് വിദഗ്ദ്ധർ ഊന്നിപ്പറയുന്നു.

അറിയിപ്പ്: ഇവിടെ പ്രകടിപ്പിച്ചിട്ടുള്ള അഭിപ്രായങ്ങളും നിർദ്ദേശങ്ങളും വ്യക്തിഗത വിശകലന വിദഗ്ദ്ധരുടെയോ സ്ഥാപനങ്ങളുടെയോ മാത്രം കാഴ്ചപ്പാടുകളാണ്. ഇത് Goodreturns.in-ന്റെയോ Greenium Information Technologies Private Limited-ന്റെയോ നിലപാടുകളെ പ്രതിഫലിക്കുന്നില്ല. ഈ ഉള്ളടക്കത്തിന്റെ കൃത്യത, പൂർണ്ണത, അല്ലെങ്കിൽ വിശ്വാസ്യത എന്നിവയ്ക്ക് ഞങ്ങൾ യാതൊരു ഉറപ്പും നൽകുന്നില്ല, മാത്രമല്ല അതിന് ഉത്തരവാദിത്തം ഏറ്റെടുക്കുന്നുമില്ല.

ഞങ്ങൾ ഏതെങ്കിലും തരത്തിലുള്ള നിക്ഷേപ ഉപദേശങ്ങൾ നൽകുകയോ, ഓഹരികൾ വാങ്ങാനോ വിൽക്കാനോ ശുപാർശ ചെയ്യുകയോ ചെയ്യുന്നില്ല. ഈ വിവരങ്ങൾ വിജ്ഞാനപ്രദമായ ആവശ്യങ്ങൾക്ക് മാത്രമുള്ളതാണ്. അതിനാൽ, ഏതെങ്കിലും നിക്ഷേപ തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കുന്നതിന് മുൻപ്, ലൈസൻസുള്ള ഒരു സാമ്പത്തിക ഉപദേഷ്ടകനുമായി കൂടിയാലോചിക്കുന്നത് നിർബന്ധമാണ്.