ബിഎസ്എൻഎൽ വിആർഎസ് പദ്ധതിയിൽ സന്നദ്ധതയറിയിച്ചവർ 70000; നടപ്പിലായാൽ ലാഭം പ്രതിവർഷം 7,000 കോടി

ഇതുവരെ വിആർഎസ് പദ്ധതിയിൽ സന്നദ്ധതയറിയിച്ചവർ 70000, ബിഎസ്എൻഎൽ ജീവനക്കാർ കൂട്ടമായി വിആർഎസ് എടുക്കുന്നതിലൂടെ 7000 കോടി നേടാനാവുമെന്ന് വ്യക്തമാക്കി ബിഎസ്എൻഎൽ. 1.55 ലക്ഷം ജീവനക്കാരിൽ പകുതിയിലധികം പേരും സന്നദ്ധ റിട്ടയർമെന്റ് സ്കീം (വിആർഎസ്) തിരഞ്ഞെടുക്കുമെന്ന് സംസ്ഥാന ടെലികോം പി‌എസ്‌യു ബി‌എസ്‌എൻ‌എൽ വ്യക്തമാക്കുന്നു.

ഈ പ്രക്രിയ പൂർത്തിയായിക്കഴിഞ്ഞാൽ ഇത് ശമ്പള ബില്ലുകളിൽ പ്രതിമാസം 600 കോടി രൂപ ലാഭിക്കാൻ ഇടയാക്കും. പ്രക്രിയ പൂർത്തിയായ ശേഷം പ്രതിവർഷം 7,000 കോടിയിലധികം ലാഭിക്കാനാണ് കമ്പനി ലക്ഷ്യമിടുന്നത്, അടുത്ത അഞ്ച് വർഷത്തിനുള്ളിൽ ലാഭകരമായി കമ്പനി മാറുമെന്ന് ഇതിലൂടെ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. എന്നാൽ ഇതിനോടകം തന്നെ 70,000 തൊഴിലാളികൾ ഇതിനകം വിആർ‌എസ് സ്വീകരിച്ചിട്ടുണ്ടെന്നും ഈ വർഷം ഡിസംബർ 3 ന് അവസാന തീയതിക്ക് മുമ്പായി കൂടുതൽ ജീവനക്കാർ ഈ പദ്ധതി തിരഞ്ഞെടുക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നതായും ദേശീയ പ്രസിദ്ധീകരണം ഉദ്ധരിച്ച ബി‌എസ്‌എൻ‌എൽ സി‌എം‌ഡി പ്രവീൺ കുമാർ പൂർവാർ പറഞ്ഞു. നിലവിൽ വിഎസ്ആർ പദ്ധതിക്ക് അപേക്ഷിക്കാൻ 1.55 ലക്ഷം പേർക്ക് അർഹതയുണ്ടെന്നാണ് ബിഎസ്എൻഎൽ വ്യക്തമാക്കുന്നത്.

കൂടാതെ സ്റ്റേറ്റ് ടെലികോം കമ്പനിയായ ബി‌എസ്‌എൻ‌എൽ രാജ്യത്തെ ഏറ്റവും വലിയ നഷ്ടം ഉണ്ടാക്കുന്ന പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനമാണ്, കൂടാതെ 2018-19 സാമ്പത്തിക വർഷത്തിൽ ഏകദേശം 14,000 കോടി രൂപയുടെ നഷ്ടമുണ്ടാകുമെന്ന് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. സർക്കാർ നടത്തുന്ന ടെലികോം സ്ഥാപനങ്ങളായ ബി‌എസ്‌എൻ‌എൽ, എം‌ടി‌എൻ‌എൽ എന്നിവയ്ക്കായി 70,000 കോടി രൂപയുടെ വിപുലമായ പുനരുദ്ധാരണ പദ്ധതി സർക്കാർ പ്രഖ്യാപിച്ചതിനുശേഷം, അടുത്ത മൂന്ന്, നാല് വർഷങ്ങളിൽ കമ്പനികളെ ലാഭത്തിലേക്കും അതുവഴി മെച്ചപ്പെടുത്താനും ശ്രമങ്ങളാണ് നടക്കുന്നത്. എന്നാൽ ഇക്കഴിഞ്ഞ മാർച്ചിൽ 4 ജി സ്പെക്ട്രം ലഭ്യമാക്കുന്നതിനായി ഞങ്ങൾ സർക്കാരിന് കത്തെഴുതിയിരുന്നു. ഞങ്ങൾ ഇപ്പോൾ തയ്യാറാക്കുകയും ആസൂത്രണം ചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്നു, അടുത്ത ആറുമാസത്തിനുള്ളിൽ 4 ജി സേവനങ്ങൾ ആരംഭിക്കുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഇതാണ് ഞങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യം, ”പൂർവാർ പറഞ്ഞു.

ശമ്പളത്തിന് വേണ്ടിമാത്രം ഭീമമായ തുകക്കായി നെട്ടോട്ടമോടുികയാണ് ബിഎസ്എൻഎൽ , കൂടാതെ കമ്പനി ചിലവുകൾക്കും ഭീമമായ തുകയാണ് വേണ്ടിവരുന്നത്. സ്ഥിരജീവനക്കാരായ 50 വയസിന് മുകളിലുള്ളവർക്കാണ് വിആർഎസ് നൽകുന്നത്. 2010 മുതൽ ബിഎസ്എൻഎൽ നഷ്ട്ടത്തിലാണ് പ്രവർത്തിക്കുന്നത്. ഏകദേശം പത്ത് വർഷമായി എംടിഎൻഎല്ലും നഷ്ട്ടത്തിലാണ് പ്രവർത്തിയ്ക്കുന്നത്. ഇത്തരത്തിൽ ഇരു കമ്പനികളുപം ലയിപ്പിച്ച് ,വിആർഎസ് പദ്ധതി കൂടി നടപ്പിൽ വരുത്തുന്നതോടെ ലാഭകരമാക്കാം എന്നാണ് ഉദ്ധേശിയ്ക്കുന്നത്. കമ്പനിയുടെ സാമ്പത്തിക ബാധ്യത കുറക്കാനാണ് സ്വയം വിരമിയ്ക്കൽ പദ്ധതിയ്ക്ക് തുടക്കം കുറിയ്ക്കുന്നത്.